Диплом на тему «Проектирование системы оплаты и стимулирование труда работников»

ВВЕДЕНИЕ 3

ГЛАВА 1. АНАЛИЗ ДЕЙСТВУЮЩЕЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ 6

1.1. Характеристика организации 6

1.2. Анализ фонда заработной платы и эффективность его использования 10

1.3. Оценка системы материального стимулирования работников 13

1.4. Определение соответствия продуктивности труда работника по способу и уровню его оплаты 23

ГЛАВА 2. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ 38

2.1. Теоретическое обоснование возможностей регулирования оплаты труда. 38

2.2. Развитие методов оценки деятельности работников 60

ГЛАВА 3. РАЦИОНАЛИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ 67

3.1. Разработка предложений по регулированию оплаты труда и условий для их реализации 67

3.2. Определение величины средств на оплату труда и денежного вознаграждения 97

3.3. Результативность предложений по изменению системы оплаты труда 104

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 107

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 112

ПРИЛОЖЕНИЯ 116